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浙江国企招聘：2022宁波产权交易中心限公司招聘3人公告
2022-04-28 13:44:44| 来源：宁波国资委点击量:0
浙江中公教育网·浙江国企招聘公告栏目新消息：【浙江国企招聘：2022宁波产权交易中心限公司招聘3人公告】
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宁波产权交易中心有限公司是宁波通商集团下属子公司，是经宁波市人民政府批准设立的市本级唯一产权交易机构，是国务院国资委认定的36家省级产权交易机构、央企实物资产处置机构。公司以服务国资国企为主要任务，延伸拓展驻甬央企、金融机构、上市公司产权交易，交易品种包括股权、增资扩股、实物资产、运营权、租赁权、无形资产、债权、大宗物资及服务采购等，通过资源及信息集聚，以专业化服务，为我市国资国企改革以及地方资本市场建设提供支持。
因公司业务发展需要，面向社会公开招聘工作人员3名，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行。
二、招聘对象基本条件
(一)思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质;
(二)具备国家承认的学历，且具有招聘职位所需的专业、工作经历要求;
(三)本次招聘所涉及的年龄、工作经历、职业资格取得时间的计算统一截至2022年4月30日(含);
(四)具有适应岗位要求的身体条件等其他条件。
三、招聘岗位、人数、学历学位及资格条件
| 岗位序号 | 部门 | 职务 | 人数 | 资格要求 |
| 1 | 前中台部门 | 部门副职 | 1 | 1）40周岁及以下，本科及以上学历，毕业于“双一流”高校、us/qs世界排名前100位大学、校级及以上优秀毕业生优先；2）法律、金融、经济相关专业；3）具备3年及以上市场营销、市场策划、金融机构对公营销、产品经理或金融投资工作经历；4）具有较强对外沟通协调能力，善于在工作中开拓创新；5）具有咨询工作、行业政策研究、规划发展、金融或证券相关工作经验的优先。 |
| 2 | 业务部 | 业务人员 | 1 | 1）35周岁及以下，本科及以上学历，毕业于“双一流”高校、us/qs世界排名前100位大学、校级及以上优秀毕业生优先；2）经济管理、金融、法律、财务、投资类相关专业；3）具备2年及以上工作经验，熟悉经济、金融等法律法规和政策；4）具有良好的沟通能力及敬业精神；5）具有金融机构营销岗位1年及以上工作经验优先。 |
| 3 | 市场部 | 市场专员 | 1 | 1）30周岁及以下，本科及以上学历，毕业于“双一流”高校、us/qs世界排名前100位大学、校级及以上优秀毕业生优先；2）经济或商务管理、金融、贸易、市场营销类相关专业；3）具有良好的沟通能力，具有营销策划能力及收集整理行业资讯的能力，具有良好的自律和敬业精神；4）熟悉新媒体运营、市场营销、市场策划、市场服务等行业特性；5）具有新媒体运营经验优先。 |
四、报名时间和方式
(一)报名时间：2022年4月28日至2022年5月11日。
(二)报名方式：应聘人员下载并填写《宁波产权交易中心有限公司招聘报名表》(见附件)，发送至邮箱：nbcqjy@nbtsg.cn，邮件主题为：姓名+应聘部门职务，附件命名格式为：应聘岗位序号(1-3)+姓名+招聘报名表，可附带其他应聘资料。应聘人员须对提交的本人信息的真实性负责。
五、招聘程序
(一)资格审核和简历筛选：根据报名情况，结合岗位要求，进行资格审核并根据岗位匹配度择优筛选，确定参加面试人员，并电话通知面试时间和地点。
(二)面试：面试当天应聘人员需出示身份证、学历/学位证书、职称证书/执业资格证书、符合岗位工作年限要求的相关工作证明或劳动合同等原件进行复审。对通过资格审核的人员进行面试，考察应聘人员的基本素质、职业能力和发展潜质。根据面试成绩从高分到低分按不超过1：1的比例确定体检对象，如确无合适人选，该岗位可空缺。
(三)体检、考察：公司统一组织体检、考察，时间地点另行通知。公司采取多种方式对应聘人员开展考察。体检或考察不合格者淘汰。报考人员放弃体检或考察，视作放弃聘用资格。
(四)公示、聘用：考察结束后，对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议，按有关规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予办理。
拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同，无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的，取消聘用资格。
本次公开招聘岗位咨询电话：0574-88259827 潘老师
0574-87187195 楼老师
受理时间：9:00-11:30、13:30-17:00(节假日除外)
附件：宁波产权交易中心有限公司招聘报名表.docx
原标题：ts2022042701zp0000宁波产权交易中心有限公司招聘公告
文章来源：http://gzw.ningbo.gov.cn/art/2022/4/27/art_1229116730_3969207.html
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