宁波
因工作需要，宁波市公安局北仑分局面向社会公开招聘“年薪制”警务辅助人员3名。
具有下列情形之一的，不得报考：(一)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害活动的;(二)本人或家庭成员、近亲属正在服刑或正在接受调查的;(三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未结案的;(四)曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;(五)曾因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;(六)曾被行政拘留、司法拘留的;(七)曾被吊销律师、公证员执业证书的;(八)曾被开除中国共产党党籍、中国人民解放军军籍的;(九)因违法违纪被国家机关、事业单位开除公职、辞退或者解除劳动关系的;(十)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;(十一)被依法列为失信联合惩戒对象的;(十二)有精神病家族史的;(十三)国家和省、市规定的其他不适宜从事公安辅助工作。
招聘程序
招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则，由考生自愿报名，并通过资格审查、体测、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
(一)报名时间和方式
1.报名时间：即日起至2025年3月21日;2.报名方式：邮件报名。将报名表填写完整，加贴近期免冠正面彩照后以word文档格式，连同身份证、户口簿、学历证书、资格证书、驾驶证等资料的扫描件以附件形式发送至电子邮件731040896@qq.com。邮件主题应注明姓名及报考的岗位名称，每人限报一个岗位。联系方式:86775014，联系人：许老师。
(二)报名注意事项
1.应聘人员应根据本人条件，严格对照职位表中各职位要求报名。应聘人员条件与职位要求不符的，取消应聘资格，后果由本人自负;2.应聘人员应确保报考信息真实、准确。如发现虚假信息的，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照相关规定严肃处理;3.应聘人员应按照规定流程和时限完成各环节操作，未在规定的时间内完成职位选报并确认的，均视为自动放弃报名。应聘人员所留联系电话、通讯地址应准确无误，确保能够及时联系本人;4.应聘人员在招聘任一环节有违规违纪问题的，一经发现，一律取消应聘资格;情节严重的，一律不得再报考北仑公安辅警。
(三)资格审查
资格审查主要审查应聘者是否符合应聘资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确。资格审查时考生需携带以下材料：1.经本人签字确认的《宁波市公安局北仑分局招聘“年薪制”警务辅助人员报名表》(见附件);2.本人、家庭成员、近亲属户口簿复印件，身份证、毕业证原件及复印件各1份;3.报考岗位所需的学历证书;国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;国内院校毕业须提供学信网出具的《中国高等教育学历认证报告》，无法提供者将视作不符合报名条件;4.近期个人征信记录1份;5.近期1寸免冠照片1张;6.就业人员报考须提供以往社保缴纳证明及劳动合同;7.外地户口需提供居住证明(到实际居住地派出所开具);8.其他专业技术特长等证明材料。
(四)测试
1、资格审查合格的应聘人员，参加体能测评，测评结果当场公布，参加体能测评项目中有一项不达标的，视为体能测评不达标，取消笔试资格。2、笔试。体能合格者进入笔试(闭卷)环节，时间地点另行通知。笔试由招聘单位负责对考生进行，笔试分综合知识和专业知识，满分100分，内容为与招聘岗位相关的知识。本次笔试不提供相关参考用书。笔试后，将统一划定笔试合格分数线。所有实际参加笔试并取得有效分数人员的平均分在60分及以上的，按照60分划定，平均分不足60分的则按平均分(四舍五入取整数)划定。在笔试合格分数线上线人员中，根据笔试成绩从到低分，按规定1:3比例确定面试对象，不足的按照实际人数确定。 3、面试。面试采用百分制，不足70分者淘汰，具体面试办法另行通知。面试时间、地点详见《面试通知单》。4、总成绩按照笔试成绩、面试成绩4:6的比例合成。若总成绩相等则以笔试成绩高者排位在前;若笔试成绩仍相同的，则增加客观题测试后得分高者排位在前。5、体检。在面试合格人员中根据总成绩从高到低确定入围体检人员名单，体检安排另行通知。6、政治考核。对体检合格人员参照人民警察政治考察要求进行政治考核。内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法等情况，重点核实应聘人员是否存在不得应聘的13种情形。
(五)公示、聘用
考生通过测试环节，根据体检结果和政治考核情况综合排名，确定拟聘人员名单并向社会公示，公示期为5个工作日。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，予以聘用;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
(六)试用期考核
合同签订后进行试用，经考核转年薪制辅警。考核由用人单位具体实施，内容、标准等参照人民警察录用要求。
合同和待遇
聘用人员与宁波市公安局北仑分局签订劳动合同，年薪15万元(含“五险一金”等)，试用期2个月(工资不低于正式工资的80%)，按照底薪与绩效奖金结合实行动态调整，合同方式参照北仑公安分局警务辅助人员签订。
“年薪制”辅警有以下情形的，经研究后解除“年薪制”聘任合同转为一般辅警。(一)本人工作状态低下，完成目标任务情况较差，年度考核、试用和聘期考核在合格档次以下的;(二)因工作岗位变动，不再从事原聘任工作任务的;(三)因年龄、健康等状况无法继续胜任原聘任岗位工作任务的;(四)因单位或部门调整、撤销、合并或缩减用人额度等原因需要调整岗位的。
注意事项
(一)报名考试必须在规定时间参加各类考试，接受工作人员统一管理，如若缺考视为自动放弃本次招录;(二)报名人员必须如实填写相关信息，提供材料真实有效，如发现弄虚作假任何阶段均取消聘用资格。(三)资格审查贯穿整个招录流程，任何环节发现不符合应聘资格条件，一律取消聘用资格。
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（责任编辑：小今）
