职位描述
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岗位职责:
1、协同参与非洲区人力资源管理,规范并持续提升人力资源管理工作机制、流程;
2、负责非洲区员工关系、培训管理工作,落实部门重点工作目标;
3、协助部门负责人推进本地员工日常管理工作;
4、负责本地员工的人力资源管理工作,包括薪酬、干部管理、员工关系等;
5、负责推进本地员工和谐劳动关系建设等。
任职要求:
1、年龄 25-35 之间,人力资源相关专业,本科及以上学历;***;
2、3年以上人力资源管理工作经验,熟练掌握人资各模块业务及流程,尤其擅长薪酬、干部管理等工作;
3、有较强的人力资源体系、机制构建实操经验,落地执行能力强。
需外派制非洲-刚果金。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
1、协同参与非洲区人力资源管理,规范并持续提升人力资源管理工作机制、流程;
2、负责非洲区员工关系、培训管理工作,落实部门重点工作目标;
3、协助部门负责人推进本地员工日常管理工作;
4、负责本地员工的人力资源管理工作,包括薪酬、干部管理、员工关系等;
5、负责推进本地员工和谐劳动关系建设等。
任职要求:
1、年龄 25-35 之间,人力资源相关专业,本科及以上学历;***;
2、3年以上人力资源管理工作经验,熟练掌握人资各模块业务及流程,尤其擅长薪酬、干部管理等工作;
3、有较强的人力资源体系、机制构建实操经验,落地执行能力强。
需外派制非洲-刚果金。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:嘉兴桐乡市浙江华友钴业股份有限公司
查
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职位发布者
徐先生HR
浙江华友钴业股份有限公司
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行业未知
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1000人以上
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国内上市公司
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高新技术产业园区廿新路18号