任职资格： 1、大学专科及以上学历，有1年及以上相关工作经验者优先考虑，条件优秀者适当放宽； 2、数据分析的能力强，熟练使用办公软件：WORD、EXCEL、PPT等； 3、具备较强的计划和执行能力，积极主动，学习能力强，有敏感度，并善于发现问题，提出建议，发现的问题并能推动问题解决； 4、良好的语言沟通能力，具有热忱的服务意识和打造团队和谐气氛的能力； 5、性格开朗，处理事务耐心细致，责任心强，能承受一定工作压力。 岗位职责： 1、负责楼宇空间日常巡检、功能维护、空间台账建立工作，对共性问题的归纳、跟踪、解决、反馈； 2、负责楼宇培训教室的布置需求落地，以及在日常工作中积累和分析培训教室布置需求个性需求，挖掘和提升培训教室空间服务质量； 3、负责楼宇空间功能变更落地，空间状态检查、异常反馈，系统数据同步更新，确保账实相符； 4、负责楼宇会务空间功能变更（项目室、专用会议室、临时工位等）场地的布置、交接、撤场，空间信息的维护更新工作； 5、负责楼宇内空间资产相关的项目配合、承担相应模块跟进和推动性工作；项目室布置、复原、到期跟进； 负责楼栋资产需求的对接，定期负责楼栋资产明细的盘点，输出盘点记录表；