岗位职责 1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。 2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。 3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。 4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。 5、货品款号要合理化布局和管理，负责制定各仓库、仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。 6、负责组织仓库盘点工作，确保帐卡物一致。 7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 8、定期对仓库人员进行考核。 9、负责监督处理不良物品和呆滞货品。 10、对仓库的收发区进行现场监督管理、目视化管理的执行状况并进行检查记录。 11、负责仓库各级文件和单据。 12、接受并完成上级交办的相关工作任务 任职要求： 1、大专以上学历，会计、服装相关专业优先，熟悉ERP系统管理； 2、3年以上仓储管理工作经验经验，有服装、纺织仓储管理相关的工作经验者优先； 3、廉洁公正、爱岗敬业、吃苦耐劳，工作认真负责