岗位职责：对内1、负责所在区域或城市的互联网平台即时配业务管理，对业务考核结果负责；2、每个月考核指标和权益指标能清晰解读并下达给所辖区域或城市各站点，监督执行结果，提升履约水平；3、复盘业务日报，周报，月报，分析数据并且发现问题解决问题，能采取措施组织团队进行改善且避免再次出现问题4、处理所辖区域或城市重大突发性事件；负责所辖区域或城市的安全管理，安全履约，降低安全风险；5、积极进行团队管理和人才培养，提升团队作战能力。对外：1、维护、对接甲方渠道经理并及时协助配合工作2、做好甲方要求各项数据，确保各项考核数据达到甲方的要求任职要求：1、大专以上学历，有即时配行业同类管理岗经验2年以上优先考虑；3、良好的分析能力、决策力和解决事情的能力；4、有优秀的沟通能力和横向对接协同的能力5、有良好的的团队管理能力和大局观6、适应能力强、抗压能力强并热爱即时配行业7、能够接受异地调配者优先 职能类别：区域销售总监 关键字：团队管理人才培养业务管理团队作战组织团队分析数据同类管理